Aankoper AGF

Functie

Wij zijn op zoek naar een Aankoper die terechtkomt bij een klant van ons die actief is in de voedingssector. Het bedrijf, een KMO gelegen in regio Niel, is sterk groeiend en investeert enorm in de persoonlijke ontwikkeling van hun medewerkers. Benieuwd om meer te weten te komen over deze omgeving?

Functie

• In deze afwisselende functie houd jij je bezig met het volledig aankoopproces van a tot z.
• Je treedt op als het eerste aanspreekpunt voor de leveranciers.
• Je realiseert een maximaal inkoopresultaat, rekening houdende met prijs en kwaliteit om zo een duurzaam aankoopbeleid te garanderen.
• Je optimaliseert de huidige leveranciersselectie door middel van marktanalyse en commerciële onderhandelingen. (geen hard sales)
• Voortdurend overleg en samenwerking met interne stakeholders.
• Je bent verantwoordelijk voor de diverse contacten met internationale leveranciers en dit over de een bepaald productcategorie en buitenlandse bedrijfsdivisies heen.
• Je belangrijkste KPI’s zijn het aankoopbudget, procesverbetering, innovatie, de rendabiliteit van contracten met de leverancier, hun footprint en duurzaamheidsdoelstellingen. Dit vergt een nauwe operationele betrokkenheid en regelmatig intern overleg.

Jouw profiel

• Je beschikt over een hoger diploma en hebt minimaal drie jaar ervaring in een aankoopfunctie, liefst binnen de FMCG markt.
• Je drukt je vlot uit in het Nederlands en Engels. Een derde of vierde taal zoals Duits, Spaans en/of Frans is een groot voordeel.
• Je bent bereid om af en toe te reizen.

Aanbod

• Je krijgt meteen jouw vast contract van onbepaalde duur.
• Een competitief salaris , afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Een mooie elektrische auto van de zaak, met een laadkaart , waarmee je overal gratis naar toe kunt.
• Maaltijdcheques, als extraatje bij het halen van de boodschappen.
• Een hospitalisatieverzekering die je bij minder gelukkige dagen financieel bijstaat.
• Een groepsverzekering zodat jij je geen zorgen hoeft te maken op je mooie oude dag en kan genieten van een welverdiend pensioen.
• Flexibele werkuren om files te vermijden en indien gewenst kan je twee dagen van thuis werken.
• Een bonussysteem waarmee je op basis van prestaties kunt verdienen.
• 30 vakantiedagen om een goede work-life balance te behouden, vrij in te zetten.
• Jaarlijkse ecocheques, een dertiende maand, een netto-onkostenvergoeding, fietslease, een laptop en gsm (inclusief abonnement).